30% DESCUENTO PARA PAGOS ANTICIPADOS DE UN MES PREVIO AL INICIO DEL CURSO, 20% DE DESCUENTO PARA DESEMPLEADOS, INFÓRMATE DE OTRAS PROMOCIONES Y DESCUENTOS

El coaching es una herramienta eficaz formada por un conjunto de técnicas y procesos que sirven de apoyo y ayuda a las personas, para potenciar sus puntos fuertes (habilidades y capacidades) y las reorienta para adquirir los aprendizajes que son necesarios para conseguir sus metas o las metas del equipo. Estas metas pueden ser personales o profesionales. El coaching no es una terapia y debe aplicarse a personas que no tengan un problema psicológico.

En este taller se darán algunas claves del proceso de coaching con una metodología teórico-práctico-vivencial. Está dirigido a todas aquellas personas que quieran tomar contacto con el proceso de coaching, especialmente a psicólogos y otros profesionales del ámbito socio-educativo, ejecutivos y jefes de equipo que necesiten aplicarlo a su ámbito de trabajo, profesionales diversos del ámbito de los recursos humanos. Los grupos son reducidos.

1. Dotar de habilidades del coach y de herramientas básicas a los participantes.
2. dirigir a los participantes para aplicar las herramientas del coaching en su entorno personal o profesional.

1. Introducción al coaching.
2. Habilidades del coach (habilidades de comunicación, optimismo, capacidad de observación, apertura, creatividad).
3. la sesión de coaching (estructura y fases).
4. Las metas y los objetivos (medible, específico, tangible, alcanzable).
5. La toma de conciencia.
6. La escucha y las preguntas.
7. Herramientas básicas.